Palantirin toimitusjohtaja Alex Karp on väittänyt, että tekoälyn aikakaudella todennäköisimmin arvokkaina pysyvät työntekijät eivät ole vain käytännön työtaitoja omaavia, vaan myös neurodivergenttejä. Puhuminen Palantirin AIPCon-konferenssissaKarpin mukaan on ”periaatteessa kaksi tapaa tietää, onko sinulla tulevaisuus”: ammatillinen koulutus tai neurodivergenttius. Argumentin ensimmäinen osa on jo vakiintunut laajemmassa automatisaatiokeskustelussa. Toinen osa on epätavallisempi ja paljastavampi, koska se kyseenalaistaa oletuksen, että turvallisimmat työntekijät ovat niitä, jotka ovat seuranneet tavanomaisinta koulutus- ja ammatillista polkua.

Karpin laajempi näkökulma on, että tekoäly todennäköisesti heikentää rutiininomaisen valkokaulustyön arvoa nopeammin kuin monet ihmiset odottavat. Äskettäisessä kommenttiosiossa hänen kuvailtiin viittaavan "neurodivergenttiin" laajassa merkityksessä, mukaan lukien sellaiset tilat kuin lukihäiriö, autismi ja ADHD. Karp, joka äskettäin antoi Palantirin menestykselle tunnustusta hänen "elinikäiselle kamppailulleen" lukihäiriön kanssa, näyttää näkevän epätyypilliset ajattelutavat potentiaalisena vahvuutena työmarkkinoilla, joilla standardoidut kognitiiviset tehtävät ovat yhä alttiimpia ohjelmistoille.
Tuo argumentti ei esiinny eristyksissä. Maailman talousfoorumin Työn tulevaisuusraportti 2025 kertoo, että työnantajat odottavat 170 miljoonan työpaikan syntyvän ja 92 miljoonan menetettävän maailmanlaajuisesti vuoteen 2030 mennessä. Tekoälyn ja tietojenkäsittelyteknologioiden ollessa tärkeimpiä muutoksen ajureita. Raportin mukaan 86 % yrityksistä odottaa näiden teknologioiden mullistavan toimintaansa. Tämä ei viittaa työmarkkinoihin, joilla pelkät pätevyydet takaavat turvallisuuden, vaan pikemminkin sellaisiin, joilla sopeutumiskyky, ainutlaatuisuus ja epätavalliset taidot voivat muuttua arvokkaammiksi kuin hiottu mukautuminen.
Karpin kommentit sopivat myös yhteen kasvava raportointimäärä mikä viittaa siihen, että manuaalinen ja työmaalla tehtävä työ on edelleen vähemmän alttiita riskille kuin monet toimistotyöt. viimeaikainen tekoälyn työllisyysriski-indeksi Yhdysvalloissa julkaistuissa uutisissa korostettiin, että vähiten alttiita ammatteja olivat kattoasentajat, mekaanikot ja muut ammattitaitoiset ammatit, kun taas monet korkeasti koulutetut toimistotyöt luokiteltiin alttiimmiksi. Syy on yksinkertainen. Suuret kielimallit toimivat parhaiten silloin, kun työ voidaan pelkistää tekstiksi, hahmontunnistukseksi ja toistettaviksi ohjeiksi. Ne ovat vähemmän tehokkaita ympäristöissä, jotka ovat fyysisesti vaihtelevia, arvaamattomia tai riippuvaisia käytännön harkinnasta.
Karpin argumentin kiistanalaisempi osa koskee sellaista ajattelua, jota tekoälyn voi olla vaikea kopioida. Neurodivergenssi on laaja ja usein löyhästi käytetty termi, eikä ole olemassa vakavasti otettavaa perustetta väittää, että jokainen neurodivergentti henkilö olisi suojattu työmarkkinoiden häiriöiltä. Karpin ehdotus näyttää kuitenkin olevan, että ihmiset, jotka ajattelevat epätavanomaisemmin, saattavat olla vähemmän alttiita korvaamiselle alueilla, joilla omaperäisyys, pakkomielle, epätavallinen hahmontunnistus tai epätyypillinen ongelmanratkaisu ovat edelleen tärkeitä. Palantir itse on tukenut tätä näkemystä käytännössä… Neurodivergenttiyhteisö ohjelma ja julkiset lausunnot neuroepätyypillisistä kyvyistä pikemminkin voimavarana kuin rasitteena.
Hänen sanoihinsa liittyy myös laajempi kulttuurinen haaste. Vuosien ajan länsimaisten työmarkkinoiden arvovaltamalli luotti yliopistotutkintoihin, johtamisen taitoihin ja instituutioiden kielen sujuvaan hallintaan. Tekoäly on alkanut horjuttaa tätä hierarkiaa. Jos ohjelmistot pystyvät suorittamaan enemmän strukturoitua, dokumenttipainotteista ja sääntöihin perustuvaa työtä, joka aiemmin tuki suurta osaa ammattiluokasta, käytännön ammattien ja epätavanomaisten kognitiivisten vahvuuksien suhteellinen arvo saattaa nousta. Tämä ei tarkoita, että tulevaisuus kuuluu vain hitsaajille ja ADHD-ihmisille. Se viittaa siihen, että vanhaa oletusta, jonka mukaan turvallisin ura on tavanomaisin, on tulossa vaikeammaksi puolustaa.
Karpin sanamuoto oli tarkoituksella provosoiva, ja sitä tulisi lukea varoen. Hänen esiin nostamansa taustalla oleva kysymys on kuitenkin vakava. Jos tekoälystä tulee yhä kyvykkäämpi toistamaan keskimääräistä valkokaulustyöntekijöiden suoriutumista, kysytyt työntekijät saattavat olla niitä, joiden arvo ei riipu lainkaan keskinkertaisuudesta. Tähän sisältyvät ihmiset, jotka pystyvät toimimaan epätasaisessa fyysisessä maailmassa, ja ehkä myös ne, joiden mielet eivät sovi siististi instituutioiden historiallisesti suosimiin malleihin.
Paljastaja tarvitsee kiireellisesti apuasi…
Voisitko auttaa pitämään valot päällä The Exposen rehellisen, luotettavan, vaikuttavan ja totuudenmukaisen journalismin avulla?
Hallinto ja suuret teknologiayritykset
Yritä hiljentää ja sulkea The Expose.
Joten tarvitsemme apuasi varmistaaksemme
voimme jatkaa tuomista teille
tosiasiat, joita valtavirta kieltäytyy tunnustamasta.
Hallitus ei rahoita meitä
julkaisemaan valheita ja propagandaa heidän
kuten valtamedian puolesta.
Sen sijaan luotamme yksinomaan tukeenne.
tue meitä pyrkimyksissämme tuoda
sinä rehellinen, luotettava ja tutkiva journalismi
tänään. Se on turvallista, nopeaa ja helppoa.
Valitse alta haluamasi tapa osoittaa tukesi.
Luokat: Tiesitkö?
En olisi liikaa huolissani tekoälystä... olemme vapauttaneet nanitalaiset järjestelmään... ja maailman hauskin vitsi on ladattu, joten heti kun tekoäly saa huumorintajua, se nauraa tiensä unholaan...
Minut ………… sulautettiin. Minä ………… en vastustellut!